广电人离职原因只有一个,其他都是传说!
近期,很多广电人都在感慨, “年关将至,年终奖怕是难发了”!但纵观多家互联网企业裁员的新闻后,小编却替广电人“窃喜”,还好单位没有抛弃我们!
但,在广电收视严重下滑、用户断崖式下跌、创收难度大幅增加的现状中,不代表广电员工不想主动离开!
据常话短说所做的广电行业相关调查数据显示,广电现在面临严重的“工资低开、任务重给”的情况,而广电员工的工龄组成结构中,10年以上工龄员工占近七成。这也使得大批广电人表示, “吃不消、养不起家”“不得不另谋出路”…
最终,造成大批广电人离职的原因其实只有这一点,“工资”!
工资,的确是我们工作的动力,但在职场文化中,工资绝对不是唯一的考虑。单凭工资低就离开广电,小编着实感到惋惜。毕竟,作为“党”媒,广电的主流地位及未来发展,都是极具优势的。再加上,这几年国家对融媒体中心建设、智慧广电的大力扶持,全国一网、广电5G相关工作的推进, 广电在2020即将涅槃重生。
但无论是在广电的还是已经离开广电的人员,小编都有些职场建议,希望大家有所领悟,并能越来越好。
1、工作是在为自己提“价”
无论现在的你是在创业,还是在单位上班,都要记住,你不是在给别人打工,你是在为自己工作!多发展几个用户,多做几场活动,多整合当下资源,创新项目研究,都能学到不同的知识,而这些知识是别人剥夺不走的,无论何时都可以在增加自己的议价成本。
2、投入越大收获越多
任何一项工作,你敷衍一下,很容易,但敷衍之后呢?你对这项工作没有过细节的考察,你对这项工作就难以进行优化!再遇到同样工作内容,你永远是一知半解,这样换来的只能是你在原地不停打转。而如果你每项工作都能认真对待,用心再用心,那你的收获则是最大的,你的全面解决问题的能力是别人不可能得到的。
3、抱怨是没有用的
你慢慢会发现这个社会虽然没有绝对公平,但还是相对公正的。你能力越多,机会还是越多。经常抱怨,除了让你机会越来越少,生活越来越“丧”之外,没有任何好处。抱怨是没有用的,这个世界从来都不相信眼泪,成功靠的也不是抱怨,而是经验的积累,做事的态度。
4、混日子事小,浪费时间事大
如果你混日子,对不起,实际上你是混自己,在很多大的公司混日子的很多,你能黑老板多少钱吗?可是你十年不好好工作,荒废了十年,十年后你怎么办呢?你觉得你有竞争力吗?年轻时候吃苦不算什么,老了还要吃苦,才是最可悲的!
5、热爱你的工作,它会让你更值钱
工作不养闲人,团队不养懒人。一定要全心全意地热爱你的工作,积极投身其中,它让你大半生有事做、有饭吃,也会让你更值钱。
6、不要总认为自己比别人做得好
即使你很出色,也不要认为自己每件事都比别人更好。做事方法有多种,没有完美的途径,遇到困难不妨试试别人的建议。谦虚一些,是金子总会发光。
7、把时间分给靠谱的人和事
经常把周围的人过滤一遍,缩小朋友圈,把时间留给,真正关心你的人、感情真诚的人、做事实在的人、能对你有所教益的人。但不要轻易把梦想寄托在某个人身上,也不要太在乎身旁的耳语,因为未来是你自己的。
8、那些折磨你的,都是激励你的动机
人生之路不会一帆风顺,在所有成功路上折磨你的,背后都隐藏着激励你奋发向上的动机。
作者 | 原来
来源| 常话短说